为充分发挥专任教师对人才培养的重要作用,在学院全面构建“三全育人”工作格局,结合今年度新生入学与毕业情况,决定对学院本科生班主任进行补充调整,现将有关事项通知如下:
一、名额及范围
本次补充调整名额共2个,范围在有意愿从事学生思想教育工作的教师,主要是青年教师中选聘。
二、聘任期限
聘期两年,即2024-2025、2025-2026学年。
三、聘任条件
1.坚持和贯彻党的教育路线、方针和政策,具备较高的政策理论水平,道德高尚、为人师表,工作认真扎实,具有较强的责任心和奉献精神。
2.热心学生工作、关心学生成长,熟悉学校关于学生教育、管理和服务的相关规章制度,了解学生情况,熟悉学生所学专业背景、学科发展方向及前景。
3.具备较强的组织管理能力、亲和力和感染力,具有形势洞察与思想动态预测能力和处理突发问题的能力,能够对学生工作提出合理化意见和建议。
4.有足够的时间和精力参与学生思想教育和日常事务管理等工作。
四、工作职责
1.思想引导。经常与学生、辅导员和其他任课教师沟通交流,掌握学生的思想、生活情况,引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观,增强专业思想,培育良好人格。
2.学业辅导。帮助学生端正学习态度,明确学习目标,制订学习计划,掌握学习方法。组织课程辅导,开展前沿讲座,培养学生专业意识。指导学生成立各种学习兴趣小组,积极开展各类学术、创新和实践活动。抓好学风建设,加强学术诚信教育。
3.发展指导。指导学生进行学涯、职涯、生涯规划,树立科学的成才目标和发展方向。参与人格培育工作,指导学生完善人格发展规划,帮助学生落实人格提升方案。
4.动态把握。掌握学生思想动态,加强安全法治和心理健康教育,强化各类问题的防范和疏导,发现不良情况和突发问题及时处理和上报。
5.工作研讨。按时参加学院组织的学生工作会议,熟悉学生和班级基本情况,不断提高学生教育工作水平。
五、管理与考核
1.学院成立由分管学生工作党委副书记任组长,分管本科生教学工作负责人任副组长的班主任选聘工作小组,在学院党政班子领导下,具体组织班主任选聘和考核工作。
2.根据学校有关要求,青年教师申报高一级专业技术职务,至少须有一年担任辅导员、班主任等学生工作经历,或支教、扶贫、参加孔子学院及国际组织援外交流等工作经历,并且相应考核合格。
3.班主任工作考核根据学校当年度通知进行,由学生评价及学院评价构成,考核结果分优秀、合格和不合格三个等级,考核结果上报学校,并根据学校下达名额择优推荐参评“yl6809永利官网优秀班主任”。
六、报名方式
请有意愿担任班主任的老师于11月22日前填写《yl6809永利官网本科生班主任基本情况登记表》(附件)并经所在系(所、中心)负责人签字同意后报送至趵突泉校区教学三楼3102,电子版发送至liyanping@sdu.edu.cn。
联系人:李艳萍,电话:88380219